Dla naszego klienta, firmy działającej w sektorze FMCG, poszukujemy Dyrektora/Dyrektorki Marketingu.

Organizacja ma ugruntowaną pozycję na polskim rynku i działa w dynamicznym, silnie konkurencyjnym otoczeniu. Rozwija cyfrowe kanały sprzedaży, zwiększa skalę działalności i koncentruje się na dalszej poprawie efektywności biznesowej.

Firma znajduje się obecnie w ważnym momencie rozwoju. Ma rozpoznawalną markę oraz stabilną bazę klientów. Jednocześnie pozostaje organizacją, w której można realnie wpływać na decyzje, sposób działania oraz dalszy kierunek rozwoju.

Marketing pełni tutaj istotną funkcję biznesową. Odpowiada za wsparcie sprzedaży, pozyskiwanie klientów, rozwijanie ich lojalności oraz wzmacnianie pozycji marki. Poszukujemy osoby, która przejmie odpowiedzialność za ten obszar i będzie aktywnie współtworzyć kolejny etap rozwoju organizacji.

Twój zakres obowiązków:

• współtworzenie i realizację strategii marketingowej bezpośrednio powiązanej z celami biznesowymi
• rozwój marki i wzmacnianie jej pozycji na konkurencyjnym rynku
• identyfikowanie nowych źródeł wzrostu, ruchu, sprzedaży i zaangażowania klientów
• rozwój CRM, komunikacji, brand marketingu, trade marketingu oraz działań digital i web
• projektowanie i testowanie nowych kampanii, rozwiązań oraz mechanizmów marketingowych
• wykorzystywanie danych i insightów konsumenckich do podejmowania decyzji
• analizowanie efektywności działań marketingowych i ich wpływu na wyniki biznesowe
• rozwój modelu działania marketingu, procesów, odpowiedzialności oraz współpracy pomiędzy poszczególnymi obszarami
• budowanie wysokiej skuteczności kilkunastoosobowego zespołu marketingowego
• bliską współpracę z Zarządem oraz zespołami sprzedaży, e-commerce, technologii, category management i operacji
• prowadzenie kluczowych projektów od pomysłu, poprzez wdrożenie, aż po analizę efektów

Oczekiwane kompetencje:

• kilkuletnie doświadczenie na stanowisku Dyrektora Marketingu, Head of Marketing lub w innej roli obejmującej szeroką odpowiedzialność marketingową
• doświadczenie w retailu oraz FMCG
• doświadczenie w e-grocery, e-commerce, quick commerce lub podobnych modelach biznesowych będzie dużym atutem.
• bardzo dobre rozumienie mechanizmów sprzedaży detalicznej i zachowań konsumentów
• umiejętność łączenia budowania marki z odpowiedzialnością za wynik biznesowy
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem i rozwijaniu jego kompetencji
• umiejętność pracy w środowisku szybkich zmian i dużej dynamiki biznesowej
• swobodna praca z danymi, KPI i analizą efektywności
• doświadczenie w projektach związanych ze wzrostem sprzedaży, rozwojem marki lub transformacją funkcji marketingowej
• umiejętność strategicznego myślenia przy jednoczesnym dobrym rozumieniu operacyjnych realiów biznesu
• nastawienie na eksperymentowanie, poszukanie nowych rozwiązań.

Oferujemy:

• możliwość objęcia jednej z kluczowych funkcji w szybko rozwijającym się biznesie działającym na styku retailu, e-commerce i technologii
• realny wpływ na strategię wzrostu firmy i sposób, w jaki organizacja będzie budowała swoją pozycję w kolejnych latach
• odpowiedzialność za marketing o dużym znaczeniu biznesowym, bez ograniczania roli wyłącznie do komunikacji czy brandingu
• możliwość rozwijania i przebudowy funkcji marketingowej zgodnie z własnym doświadczeniem i oceną potrzeb biznesu
• kilkunastoosobowy, kompetencyjnie zróżnicowany zespół
• bezpośrednią współpracę z Zarządem i wpływ na decyzje dotyczące rozwoju organizacji
• środowisko, w którym jest przestrzeń na testowanie nowych rozwiązań i szybkie przekładanie pomysłów na działania
• pracę z marką funkcjonującą na jednym z najbardziej interesujących i dynamicznie zmieniających się segmentów rynku konsumenckiego
• możliwość dołączenia do organizacji w ważnym momencie jej rozwoju, kiedy dalszy wzrost ma iść w parze z coraz większą efektywnością biznesową.